経営/人事/社内
仕事と私生活を調和させ、その両者を充実させる働き方のこと。仕事にやりがいを感じることで私生活で心のゆとりが生まれ、プライベートが充実すれば仕事への意欲がさらに増す、といった好循環を生み出す状態を指します。重視される背景には、労働人口の減少・業務効率化・企業への定着率向上などが挙げられます。
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